Werde Teil unseres Teams!

Lust auf eine neue Herausforderung? Komm zu eBazaaris! Wir bieten aktuell eine Vielzahl offener Positionen vom Consultant über Key-Accounter bis hin zum Content- oder Advertising-Spezialisten (m/w/d). Ebenfalls suchen wir kompetente Unterstützung auf allen Karriereebenen, angefangen vom Werkstudenten bis zum Senior. 

Bei uns stimmt nicht nur die Position! Du kannst dich auf ein tolles Team, eigenverantwortliches Arbeiten und natürlich auch auf die beste Hilfe bei schwierigen Themen verlassen. Erfahre mehr weiter unten oder bewirb dich gleich jetzt: 

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Deine Karriere bei eBazaaris

Dein
Einstieg

Wir bieten Dir von Onboarding, Mentoring und Training on the Job alles für einen reibungslosen Start!

Weiterbildung & Training

Wir bieten verschiedene Entwicklungsprogramme

für Berufseinsteiger und Professionals.

Mögliche Karrierewege

Wir glauben nicht an "den" einen Karriereweg, sondern erarbeiten mit Dir einen individuellen Entwicklungsplan.

Unsere "Abteilungen"

Apropos “Abteilungen” - wir haben nämlich gar keine, sondern arbeiten als agile Organisation.

Gemeinsamen Werte leiten unser Team und lassen uns gemeinsam mehr erreichen. Wir (WE)...

THINK
WIN-WIN

ALWAYS FIND SOLUTIONS, NOT EXCUSES

KNOW
OUR
“SHIT”

ARE INNOVATORS BY DEFAULT

VALUE OWNERSHIP

INVEST IN COMMUNICATION

ARE MARATHON RUNNERS

ARE NO"DICKS" 

ARE FRIENDS, BUT PROFESSIONAL 

CELEBRATE OUR CULTURE

Dein Start bei eBazaaris ist der Beginn unserer langfristigen Zusammenarbeit. Gemeinsam gestalten wir ihn reibungslos und praxisorientiert.

Der optimale Start

Wir begleiten alle neuen Kollegen mit einem erstklassigen Onboarding Programm. Damit schaffen wir die Grundlage für einen schnellen und erfolgreiche Start. Je nach Vorwissen lernst Du in schon im ersten Monat alle Bereiche von eBazaaris kennen -  und natürlich auch das Handwerkszeug für unsere tägliche Arbeit.

Mentor

Trotz bestem Onboarding braucht man manchmal einfach ein offenes Ohr. Dein Onboarding-Buddy hat genau das für Dich - jederzeit. Das Mentoring dauert typischerweise drei Monate. Erfahrungsgemäß entsteht hier allerdings ein Vertrauensverhältnis, das viel länger währt :-)

Training on the Job

Theorie ist wichtig, Praxis ist wichtiger. Wir binden Dich direkt in die Projektarbeit ein, von Tag eins an genießt Du herzliches Vertrauen und Individuelle Betreuung. Neben Deinen Teamleads kannst Du Dich natürlich auch jederzeit an Deine Kollegen und die Geschäftsführung wenden.

 
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Wir wollen Dein zukünftiges Team sein!
 

Wir suchen regelmäßig motivierte Consultants, Key-Account Manager, Content- und Advertising-Spezialisten.

Dein Erfolg lässt uns gemeinsam wachsen, deswegen bieten wir gezielte Weiterbildung & Trainings an

European Marketplace Management Trainee

für Berufseinsteiger bei eBazaaris

Unser Trainee Programm European Marketplace Management richtet sich an Berufseinsteiger, die im Rahmen eines 12-18 monatigen Trainee Programms das Marktplatz E-Commerce Geschäft kennenlernen möchten. Du erhältst die Möglichkeit, tief in alle Bereiche des E-Commerce einzutauchen, wie z.B. in das Marken- und Produktmanagement, Marktplatz Management, Logistik und IT, Datenanalyse oder Werbung und Marketing.

Nach Absprache kannst Du auch an unserem Standort in Tiflis (Georgien) oder remote arbeiten.

Future Leadership Programm

für Deinen nächsten Schritt bei eBazaaris

Das Future Leadership Programm bereitet Dich auf Deine nächste Karrierestufe bei eBazaaris optimal vor. Hier lernst Du worauf es ankommt, wenn Du Teams führst und Verantwortung für komplexe Projekte oder ganze Bereiche oder (Squads, s.u.) übernimmst. Das Programm hat eine fachliche- und eine Leadership Komponente und wird auf Dich persönlich zugeschnitten. Regelmäßige Evaluationen und Check-ins mit der Geschäftsführung sorgen dafür, dass Du schnell deine Ziele erreichst.

 

Auch die Frage nach beispielhaften Karrierewegen soll nicht unbeantwortet gelassen werden. 

Trainee

Praktikant oder Werkstudent

3-6 Monate

Future Leadership Programm

Junior

12-18 Monate

Manager

12-18 Monate

Senior

12-18 Monate

Leadership

 

Bist Du bereit für neue Kollegen? Wir sind humorvoll, motiviert und freuen uns auf Deine Unterstützung!

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Apropos “Abteilungen” -
wir haben gar keine!

eBazaaris ist eine agile Organisation, und das leben wir tagtäglich. Folgerichtig gibt es bei uns auch keine Abteilungen, sondern sogenannte Squads. Ein Squad ist ein autonom arbeitendes Team von 

bis zu 10 Mitgliedern, das eigenständig eine definierte Teilaufgabe löst oder konstant verbessert, vom Konzept bis zur Realisierung.

 

So gehören unsere Mitarbeiter durchaus mal mehreren Squads an - ganz so wie es zu Anforderung und Interessenslage passt. Jedes Squad hat außerdem einen “Squad Lead”. Anders als beim klassischen “Abteilungsleiter” übernimmt dieser jedoch eher die Rolle eines Coaches und Moderators, anstatt Dir quasi per Hierarchie zu sagen, was zu tun ist. 

 
 

Werde jetzt Teil unseres wachsenden Teams!

Du kennst jemanden, der perfekt auf unsere offenen Stellen passt? 

Das freut uns nicht nur, sondern wir belohnen es auch!

Wenn eine uns vertraute Person den perfekten Kandidaten (m/w/d) für die offene Position kennt, wollen wir die Person direkt kennen lernen!
Aus diesem Grund haben wir unser Talent Referral Program eingeführt.